こんにちは、税理士法人ビジョン・ナビです!
「税金対策=支出を減らすこと」と思っていませんか?実は、うまく取り入れれば経営効率を高め、会社の未来を守る強力な経営戦略になるのです。
本記事では、単なる節税にとどまらない「経営視点の税金対策」について、中小企業経営者の皆さまに向けてわかりやすく解説します。
中小企業経営強化税制など、税制優遇を活用して設備導入を行えば、税金の軽減だけでなく業務の効率化にも貢献します。
社員への福利厚生費は、会社の経費として処理可能。退職金制度や健康診断補助など、制度設計次第で税金対策と社員満足の両立が図れます。
掛金が全額損金算入できる制度で、節税しながら将来の資金確保にも備えられます。
納税のタイミングを意識し、計画的に資金を準備することで、急な資金繰り悪化を回避できます。
節税は目先の利益対策だけではなく、5年後10年後の経営体制づくりにも繋がります。短期と中長期のバランスが重要です。
継続的に会社の状況を把握している税理士とタッグを組むことで、経営環境の変化にも柔軟に対応できます。
A. 「中小企業経営強化税制」や「即時償却」など、条件により適用可能な制度があります。最新の制度動向は税理士にご確認を。
A. 社員全員が公平に受けられる制度であれば、経費として認められます。ただし過度な支出は否認される可能性もあるため要注意です。
単なる節税ではなく、「未来の経営を支える手段」としての税金対策。経費の最適化、設備投資、人材定着など、会社の成長につながる施策として取り入れていきましょう。
税理士法人ビジョン・ナビでは、中長期的な視点に立った税務アドバイスをご提供しています。まずは無料相談で、あなたの会社に合った戦略を一緒に考えてみませんか?
税理士法人ビジョン・ナビ|代表税理士 林 遼平(登録番号 124948号)
中小企業や小規模事業者に特化した税務サポートを行い、「わかりやすく」「実務に即した」アドバイスで定評。経営者の右腕として寄り添う実務派税理士。